Funciones

Facultades y Obligaciones

A partir de lo establecido el artículo 173 del Reglamento Interno del IPN, el Titular de la Dirección tiene las siguientes facultades y obligaciones:

1. Asumir la representación académica y administrativa, así como programar, dirigir y coordinar las actividades de la escuela, centro o unidad a su cargo;
2. Elaborar el programa que habrá de realizar durante su gestión;
3. Respetar y hacer cumplir las las leyes y reglamentos vigentes en el Instituto y demás disposiciones jurídicas y administrativas internas;
4. Designar en términos de las disposiciones jurídicas y administrativas aplicables, al personal adscrito a la escuela, centro o unidad a su cargo;
5. Girar instrucciones de carácter técnico y administrativo que se requieran para la mejor organización y funcionamiento de la escuela, centro o unidad a su cargo;
6. Administrar, de conformidad con las disposiciones jurídicas y administrativas aplicables en la materia, los recursos humanos, materiales y financieros, así como los servicios generales de apoyo que requiera para el desempeño de las funciones de la escuela, centro o unidad a su cargo;
7. Presidir el Consejo Técnico Consultivo Escolar, salvo en las casos previstos por el artículo 179 del presente Reglamento;
8. Vigilar el cumplimiento de los planes y programas de estudios aprobados por el Consejo General Consultivo y autorizados por el Director General;
9. Integrarse a los programas de desarrollo directivo del Instituto;
10. Hacer del conocimiento del Consejo Técnico Consultivo Escolar el proyecto de programa presupuesto anual;
11. Presentar al Director General, por conducto del área correspondiente, el proyecto de programa presupuesto anual;
12. Presentar al Consejo Técnico Consultivo Escolar, en noviembre de cada año el programa de trabajo que se habrá de cumplir durante el siguiente ejercicio para someterlo, posteriormente, a la aprobación del Director General;
13. Rendir en enero de cada año al Consejo Técnico Consultivo Escolar el informe anual de actividades académicas y administrativas;
14. Establecer e integrar las comisiones que estime necesarias para el mejor desempeño de las funciones de la dirección de la escuela, centro o unidad a su cargo y ocupar la presidencia de las mismas;
15. Acordar con el Director General y demás autoridades centrales del Instituto los asuntos que así lo requieran;
16. Suscribir contratos de prestación de servicios profesionales y aquellos que impliquen el ejercicio del presupuesto autorizado a la unidad responsable, incluyendo las aplicaciones líquidas relativas a los recursos autogenerados, así como lo que conlleven la utilización de los recursos que se obtengan a través de los proyectos vinculados, incluyendo las partidas de manejo central cuyo ejercicio compete a la Secretaría de Administración, así como las partidas de carácter restringido, de conformidad con el mandato que le sea otorgado por el Director General y observando la normatividad aplicable y de conformidad con los lineamientos que para tal efecto dicte la Secretaría de Administración;
17. Suscribir los instrumentos jurídicos que e formalicen para la utilización por parte de particulares de los espacios físicos de la unidad, de conformidad con el mandato referido en la fracción anterior, observando la normatividad aplicable y de conformidad con los lineamientos que para tal efecto dicte la Secretaría de Administración;
18. Las demás que sean necesarias para cumplir con las anteriores y las que se deriven de la Ley Orgánica, del presente Reglamento y de otros ordenamientos jurídicos y administrativos internos aplicables.

Funciones

• Programar y organizar la revisión y actualización de los planes y programas de estudio de la Unidad con base en las normas y lineamientos vigentes, someterlos para su revisión y, en su caso, aprobación ante las autoridades correspondientes.
• Coordinar la participación del personal académico en la actualización de los planes y programas de estudio.
• Organizar la realización de estudios de factibilidad para la implantación de nuevas carreras en el área de competencia de la Unidad.
• Coordinar la elaboración y difusión de nuevas técnicas de enseñanza, material didáctico y equipo de apoyo a los programas de estudio, con base en las normas y lineamientos emitidos por la DEP-ICFM.
• Programar, coordinar y controlar la elaboración y desarrollo de planes y programas de investigación científica, tecnológica y educativa en el nivel licenciatura, así como la evaluación de los mismos para la solución de problemas específicos.
• Programar el calendario de actividades académicas de la Unidad, con base en las normas y lineamientos establecidos por la DEP-ICFM.
• Programar, organizar y controlar la elaboración y aplicación de los exámenes de acuerdo con el calendario establecido.
• Programar, organizar y evaluar el proceso de enseñanza-aprendizaje de la Unidad, con base en las normas y lineamientos emitidos por la DEP-ICFM.
• Coadyuvar, con las áreas correspondientes, a la definición de políticas y procedimientos para la evaluación y selección de alumnos de nuevo ingreso.
• Coadyuvar, con las áreas correspondientes, a la programación, organización y control de las actividades tendentes a la orientación de los alumnos y aspirantes de nuevo ingreso para que realicen una adecuada elección profesional, así como las investigaciones para la selección e innovación de métodos y procedimientos de orientación educativa.
• Coordinar la actualización y difusión de la información profesiográfica de las carreras que se imparten en la Unidad, coadyuvando así con las acciones que se desarrollen en apoyo a la orientación educativa.
• Organizar y supervisar los programas tendentes a la titulación profesional de los alumnos de la Unidad.
• Organizar y coordinar las acciones para la obtención del título profesional, conforme a lo establecido en el reglamento correspondiente.
• Coordinar la participación de los egresados y sus acciones en las actividades de la Unidad.
• Organizar y controlar las actividades tendentes a la integración de la bolsa de trabajo.
• Programar y administrar el material, equipo y áreas de apoyo a la enseñanza.
• Coadyuvar, con las áreas correspondientes, a la prestación de los servicios de cómputo a los órganos de docencia e investigación.
• Gestionar el apoyo para dar mantenimiento preventivo y correctivo a los equipos e instalaciones de aulas, talleres y laboratorios adscritos a la Subdirección.
• Programar y organizar el funcionamiento de las aulas, talleres y laboratorios de la Unidad.
• Programar, organizar y supervisar el apoyo didáctico y administrativo para el desarrollo de las actividades académicas de la Unidad.
• Definir lineamientos para el reclutamiento, selección, actualización y capacitación del personal académico, de acuerdo con la normatividad vigente del Instituto.
• Programar, coordinar y controlar la elaboración, aplicación y evaluación de los exámenes de oposición para los candidatos a ocupar las plazas docentes.
• Coordinar la participación de la Unidad en eventos de carácter académico, científico y tecnológico con instituciones y organismos nacionales e internacionales.
• Programar y coordinar la realización de eventos académicos, científicos y tecnológicos en la Unidad.
• Organizar y coordinar las actividades de vinculación con el sector productivo, así como evaluar el impacto de las mismas.
• Coordinar la celebración de convenios, contratos y acuerdos con el sector productivo, para la prestación del servicio externo.
• Coordinar la celebración de convenios de intercambio académico, científico y tecnológico con instituciones públicas y privadas a nivel nacional e internacional, así como participar en la evaluación de los mismos.
• Programar, coordinar y supervisar la prestación de los servicios de asesoría técnico-científica a los sectores público, social y privado que lo soliciten.
• Programar, organizar y supervisar las prácticas y visitas escolares, de acuerdo con los programas de estudio vigentes y los objetivos de las academias.
• Programar y evaluar los resultados de la investigación científica y tecnológica en el nivel licenciatura.
• Promover la incorporación de alumnos que desarrollen su trabajo terminal y presten su servicio social en los proyectos de investigación y desarrollo tecnológico, brindándoles apoyo en la realización de sus actividades.
• Programar y organizar las actividades de carga académica y de apoyo, así como las de año sabático del personal docente, con base en las normas establecidas.
• Programar, gestionar y supervisar las solicitudes de becas para el personal académico.
• Programar y coordinar la elaboración de los programas tendentes a la capacitación, actualización y desarrollo docente.
• Programar, supervisar y editar artículos científicos, libros de texto y material didáctico, resultado de las actividades de docencia e investigación de la Unidad.
• Proponer la creación de academias de acuerdo con la reglamentación correspondiente.
• Coordinar la adscripción del personal docente a las academias, de acuerdo con el perfil profesional del mismo y con base en las necesidades de la Unidad.
• Fungir como presidente en las academias que no cuenten con él.
• Acordar con los subdirectores de la Unidad las actividades y políticas que permitan beneficiar el proceso de enseñanza-aprendizaje.
• Acordar con los jefes de departamento a su cargo.
• Acordar con el director de la Unidad las actividades relacionadas con el proceso de enseñanza-aprendizaje.
• Coadyuvar, con las áreas correspondientes, a la elaboración del Programa Operativo Anual de la Unidad.
• Vigilar la observación del Reglamento Interno del IPN por parte del personal académico, así como la promoción de su cabal cumplimiento.
• Las demás funciones que se requieran dentro de su ámbito de competencia para el buen funcionamiento de las actividades académicas de la Unidad.

Funciones

• Controlar los recursos materiales y financieros, así como los servicios generales de apoyo de la Unidad.
• Controlar y ejercer el presupuesto asignado para la Unidad, conforme a los procedimientos y disposiciones legales vigentes.
• Coordinar la elaboración de informes periódicos financieros y presupuestales.
• Coordinar normas y procedimientos que regulen la consolidación de informes financieros y presupuestales, así como la administración de los recursos y servicios que le competen.
• Controlar los bienes inmuebles que forman parte del patrimonio de la Unidad.
• Coordinar la actualización del inventario físico de los bienes muebles.
• Coordinar la administración de los recursos humanos que la Unidad requiere para el cumplimiento de sus funciones.
• Controlar los nombramientos, licencias, bajas y demás movimientos del personal.
• Programar cursos de capacitación y adiestramiento del personal no docente.
• Controlar los registros de asistencias, inasistencias y retardos del personal de la Unidad.
• Organizar el archivo documental del personal de la Unidad.
• Coordinar con las Subdirecciones Académica y Técnica los trabajos que en forma conjunta deban realizarse.
• Coordinar las actividades que se requieran en el ámbito administrativo para el funcionamiento de la Unidad.
• Programar los informes de las áreas de Recursos Humanos, Materiales y Financieros de la Unidad.
• Coordinar la elaboración y entrega semestral de la nómina del personal adscrito a cada subdirección.
• Coordinar la elaboración del Programa Operativo Anual en el área administrativa.
• Acordar con los subdirectores de la Unidad las actividades y políticas que permitan beneficiar el proceso de enseñanza-aprendizaje.
• Las demás funciones que se requieran dentro de su ámbito de competencia para el buen funcionamiento de las actividades administrativas de la Unidad.

Funciones

• Presentar al director de la escuela, centro o unidad las sugerencias de carácter académico, técnico y administrativo que consideren pertinentes para mejorar los servicios educativos y de investigación a su cargo.
• Asumir la representación académica y administrativa, así como programar, dirigir y coordinar las actividades de la sección a su cargo.
• Integrarse a los programas de desarrollo directivo del Instituto.
• Asistir a las sesiones del colegio académico de Posgrado, con derecho a voz y voto.
• Convocar y presidir, cuando corresponda, las sesiones del colegio de profesores de posgrado de la Unidad.
• Promover y coordinar las asignaturas y programas de estudios de posgrado que se impartan en el área de su responsabilidad, impulsando y promoviendo la utilización de las nuevas tecnologías de la información y comunicación para la impartición de los mismos.
• Coordinar y promover el desarrollo de los proyectos de investigación científica, tecnológica y educativa así como la obtención de financiamiento externo para dichos proyectos.
• Coordinar y promover la acreditación de los programas de posgrado y certificación de los procesos ante las instancias externas correspondientes.
• Coordinar y promover el ingreso de los profesores de posgrado a los mecanismos institucionales de estímulos y al Sistema Nacional de Investigadores.
• Proponer al director de la unidad académica, con la opinión favorable del colegio de profesores, a los candidatos para ocupar las jefaturas de departamento de la sección y a los coordinadores de programa.
• Presentar a la Secretaría de Investigación y Posgrado, por conducto del director de la unidad académica, los proyectos de nuevos planes y programas de estudio y de modificaciones a los planes y programas vigentes que apruebe el colegio de profesores de Posgrado.
• Integrar los jurados de admisión del personal docente que se integre a los programas de posgrado y las comisiones de admisión de alumnos, propuestos por el colegio de profesores de posgrado, así como resolver sobre los dictámenes que éstos le presenten.
• Presentar al director de la unidad académica las propuestas para la designación del personal académico de los programas de posgrado, previa aprobación del colegio de profesores.
• Realizar anualmente una evaluación integral de las actividades académicas y administrativas de la sección y presentar los resultados a la Secretaría de Investigación y Posgrado (SIP), al director de la unidad académica y al colegio de profesores.
• Solicitar a la SIP el registro de alumnos por los mecanismos y en los tiempos que esta establezca.
• Designar a los consejeros de estudios y a los directores de tesis y tesinas, previa aprobación del colegio de profesores.
• Vigilar el debido cumplimiento de los programas de actividades asignados a los alumnos.
• Autorizar temas de tesis, previa aprobación del colegio de profesores.
• Designar a los jurados para los exámenes de especialidad, predoctorales y de grado, previa aprobación del colegio de profesores.
• Solicitar a la SIP la autorización respectiva para la realización de los exámenes de especialidad, predoctorales y de grado académico.
• Gestionar ante la SIP la expedición de constancias y diplomas académicos para los alumnos que hayan cumplido satisfactoriamente los requisitos señalados en el Reglamento de Estudios de Posgrado del IPN (REP-IPN).
• Atender las peticiones de los alumnos ajustándose al REP-IPN.
• Informar a la SIP los acuerdos tomados en las reuniones de colegio de profesores.
• Participar, en el ámbito de su competencia, en la elaboración del programa operativo anual y los planes de trabajo de mediano plazo de la unidad académica, estableciendo los objetivos y metas que corresponda, proponiendo y justificando los requerimientos necesarios.
• Presentar, por conducto del director de la unidad académica a la Secretaría Técnica, el proyecto de presupuesto anual para su aprobación y tramitación correspondiente.
• Vigilar el ejercicio del presupuesto asignado y recibir de la dirección de la unidad académica la información correspondiente, así como informar a la SIP sobre el avance de dicho ejercicio
• Informar al colegio de profesores sobre el estado general de ingresos y egresos de la sección y de los procedimientos administrativos del Instituto relativos al funcionamiento de la misma.
• Emitir, a solicitud de los interesados, las constancias relativas a las actividades de docencia, investigación y apoyo realizadas por docentes dentro del ámbito de la sección o unidad académica.
• Supervisar y coadyuvar en las gestiones relacionadas con los proyectos de investigación, las asignaturas y programas de estudios de posgrado que se impartan en el área de su responsabilidad, las becas para estudiantes y profesores y las relacionadas al control escolar de los estudiantes.
• Supervisar y coadyuvar las actividades académicas y de extensión de apoyo de la Sección de Estudios de Posgrado e Investigación con las actividades generales de la Unidad.
• Las demás que se requieran para cumplir con las anteriores, las que se deriven de la Ley Orgánica, del Reglamento Interno, del Reglamento de Estudios de Posgrado y de otros ordenamientos jurídicos y administrativos internos aplicables.

Funciones

• Supervisar y administrar los materiales, equipos y áreas a cargo del Departamento.
• Elaborar los reglamentos del Departamento y tramitar la aprobación y actualización constante de los mismos.
• Supervisar el cumplimiento de las políticas y normas aplicables dentro de su competencia.
• Realizar programas de mantenimiento preventivo y correctivo para los equipos que tiene bajo su custodia.
• Llevar a cabo la instalación, reinstalación y configuración del software del equipo de cómputo que se encuentra bajo su resguardo.
• Supervisar el uso de los talleres y laboratorios del Departamento en actividades curriculares y extracurriculares.
• Supervisar, operar y administrar la RED UPIITA (servidores de: Domain Name Server (DNS), correo electrónico y Website, entre otros).
• Formular y tramitar cuentas de correo electrónico para profesores y alumnos ante la Dirección de Cómputo y Comunicaciones.
• Supervisar la operación de la sala de usos múltiples de la Unidad.
• Realizar la promoción del buen uso de los equipos del Departamento, mediante asesoría y capacitación a los usuarios.
• Elaborar informes estadísticos periódicos, sobre el uso de los recursos y servicios que presta el Departamento, en formatos que este mismo desarrolla o en los ya existentes para dichos fines.
• Cumplir y hacer cumplir la reglamentación vigente en el Instituto.
• Las demás funciones que se requieran de acuerdo con el ámbito de su competencia.